Utilizar las redes sociales para conseguir el empleo ideal

Llegó la hora de aceptar que la hoja de vida impresa es cosa del pasado. Hoy en día, tener a la mano un buen resumen curricular en formato no editable (PDF preferiblemente), de una sola página, es nuestra mejor opción. Sin embargo, nuestros perfiles en redes sociales también necesitan de nuestra atención ya que cada día es más sencillo encontrar empleo online y, aunque no vayamos a utilizar nuestras redes sociales para conseguir empleo, siempre deberemos ser cuidadosos con aquello que publicamos debido a que las empresas se están dedicando cada vez más a investigar a posibles empleados a través de sus perfiles de Facebook e incluso de Instagram. Para saber qué tipo de información puede ver un empleador acerca de nosotros, lo mejor es buscar nuestro nombre en Google y ver qué aparece.

 

Ahora bien, ¿cómo podemos utilizar las redes sociales a nuestro favor a la hora de buscar empleo? Todos conocemos bien las redes sociales para profesionales, pero no siempre sabemos aprovecharlas al máximo o siquiera manejarla apropiadamente. Según un estudio realizado por Infoempleo en el 2014, el 79% de los profesionales considera que un candidato activo en las redes sociales tiene más oportunidades laborales. Es completamente imprescindible saber manejar estas herramientas virtuales cuando nuestro objetivo principal es ser considerado como un posible candidato para ese empleo que tanto deseamos.

 

Para ser un experto en redes sociales, deberás seguir los siguientes pasos:

 

·        Lo primero que deberás hacer es crear un perfil completo y detallado. Agregar toda tu experiencia laboral previa e incluso describir brevemente tus responsabilidades en cada una de las empresas para las cuales has trabajado. También deberás escoger una fotografía con la cual te identifiques, no tiene que ser algo meramente institucional. Tu fotografía debe demostrar tu nivel de creatividad, así que un ilustrador o un community manager podría dejar su imaginación volar al tomar esta decisión.

 

·        Haz lo mismo por tu resumen curricular digital para poder aplicar a distintas ofertas online a través de bolsas de empleo como neuvoo. Que sea de una página como máximo, no exageres con la cantidad de información a colocar y siempre menciona tus destrezas. Nunca envíes un CV en formato editable como Word, es más conveniente pagarle a profesional para que te diseñe uno, después de todo, tu hoja de vida es tu tarjeta de presentación. Recuerda, menos es más y en este caso, siempre aplicará.

·        Empieza a crear una red de contactos. Sigue a las empresas que te interesen por sus distintas redes sociales y así te darás a conocer. También es recomendable seguir a distintos reclutadores o headhunters para que te tomen en cuenta la próxima vez que necesiten a alguien con tu perfil.

·        Familiarízate con Skype. Muchas grandes y pequeñas empresas han empezado a utilizar esta herramienta para entrevistar a sus posibles candidatos.

 

·        La buena ortografía es una parte esencial en todo perfil. Si un candidato tiene mala ortografía, la empresa perderá todo interés en él o ella. Asegúrate de no dejar pasar ninguna tilde y trata de resumir lo más que puedas.

 

En esta era digital, es indispensable construir nuestra marca y hacer la diferencia al resaltar entre los otros candidatos. Recuerda que ahora la identidad digital es la nueva carta de presentación, así que dedica un día a actualizar todos tus perfiles así como siempre lo haces con tu CV. ¡Vamos a por ellos!

 

Tu búsqueda de empleo comienza aquí: Alemania | Arabia Saudita | Argentina | Australia | Austria | Bahréin | Bélgica | Brasil | Canadá | Chile | China | Colombia | Corea del Sur | Costa Rica | Dinamarca | Ecuador | Egipto | Emiratos Árabes Unidos | España | Estados Unidos | Filipinas | Finlandia | Francia | Grecia | Hong Kong | Hungría | India | Indonesia | Irlanda | Italia | Israel | Japón | Kazajistán | Kuwait | Luxemburgo | Malasia | Marruecos | México | Nigeria | Noruega | Nueva Zelanda | Omán | Países Bajos | Panamá | Perú | Polonia | Portugal | Puerto Rico | Qatar | Reino Unido | República Checa | Rumania | Rusia | Singapur | Sudáfrica | Suecia | Suiza | Tailandia | Taiwán | Turquía | Ucrania | Uruguay | Venezuela | Vietnam

 

Lic. Vanessa Fardi / NEUVOO

Team Leader US/CA/LATAM

Email: vanessa@neuvoo.com

 

Todo el contenido generado por neuvoo está protegido por derechos de autor, por lo que cualquier omisión en la identificación de su origen empresarial o sus autores al momento de publicarlo o difundirlo en el entorno digital configura una infracción a los mismos, así como el uso sin autorización en cualquier medio digital conocido o por conocerse.

 

 

Tres maneras de prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales

Para prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales, es necesario que las empresas desarrollen ciertas técnicas que le otorguen al empleado cierta seguridad ocupacional, es decir, su responsabilidad es dotar a los trabajadores de diferentes instrumentos de protección personal con el fin de disminuir y, de ser posible, eliminar el riesgo de cualquier accidente. En este artículo expondremos tres técnicas para la prevención de accidentes y enfermedades ocupacionales con el objetivo de que las empresas tengan siempre en cuenta la seguridad de sus empleados:

1.      Entrenar al personal en cuanto al uso de máquinas: El trabajador deberá recibir una capacitación antes de comenzar y a lo largo de su tiempo laboral en la empresa. Esto le permitirá al individuo estar consciente y atento durante su jornada laboral.

2.      La empresa deberá manejar un adecuado diseño del entorno laboral: La mejor manera de alejar los accidentes y aumentar la seguridad es que la empresa esté equipada para prevenirlos. En este caso, las máquinas deben tener protectores, las escaleras con sus pasamanos, pasillos y orillas sus deberán tener anti resbalantes, además, la empresa deberá proveer cascos y gafas protectores, entre otros. También deberá asegurarse de librar el ambiente de productos tóxicos y altamente peligrosos.

3.      Hacer cumplir y capacitar a los empleados en cuanto al reglamento: Muchas veces la falta de interés y la falta de conocimiento del reglamento generan daños que podrían llegar a ser irreparables en los trabajadores. Es por eso que la empresa, al momento de realizar el contrato laboral con el trabajador, deberá incluir la obligación de proveer equipo de protección de personal, así como asegurarse de su buen uso y del cuidado del mismo de parte de los trabajadores.

Costa Rica es uno de los países con mayor seguridad industrial en las empresas, pero también comprende uno de los países de América con la tasa más alta de accidentes ocupacionales. El costo de estos accidentes y enfermedades es muy alto y muchas veces los daños son irreparables, tanto para las empresas  como para los familiares.

La prevención de accidentes deberá ser siempre vista como una inversión para las empresas con el objetivo que lograr la tranquilidad de sus trabajadores y evitar problemas legales en un futuro.


Lic. Melibeth Velasquez

Todo el contenido generado por neuvoo está protegido por derechos de autor, por lo que cualquier omisión en la identificación de su origen empresarial o sus autores al momento de publicarlo o difundirlo en el entorno digital configura una infracción a los mismos, así como el uso sin autorización en cualquier medio digital conocido o por conocerse.



​Se disputará entre el 14 y el 15 de mayo y participarán más de 1500 chicos, de entre 8 y 12 años.

Carlos Tévez es el embajador del torneo de fútbol infantil más importante del país.

El ganador viajará a Francia para competir en la gran final Danone Nations Cup.

Buenos Aires, 06 de mayo de 2015 – La ciudad de General Rodríguez se prepara para recibir nuevamente al Mundialito La Serenísima, el torneo de fútbol infantil más importante del país. El 14 y el 15 de mayo, el Polideportivo Municipal será la casa de la eliminatoria Buenos Aires de esta competencia, que fue declarada de Interés Municipal por la Intendencia de General Rodríguez y de Interés Provincial por la Subsecretaría de Deportes, Ministerio de Desarrollo Social de la provincia de Buenos Aires. Son 96 los equipos que pelearán por acceder a la final.

Desde su primera edición en 2001, el Mundialito La Serenísima se convirtió en un referente en la promoción del deporte y la vida saludable para los niños de la Argentina. En esta ocasión, contará con uno de los máximos ídolos del fútbol argentino como su embajador a nivel nacional: Carlos Tévez. Miles de niños sueñan con seguir sus pasos, los mismos que recorrieron otros jugadores de fútbol que empezaron en el Mundialito y hoy son figuras a nivel internacional.

 "A través del Mundialito La Serenísima buscamos promover valores como el compañerismo,  el juego limpio y el trabajo en equipo en los más pequeños que son el futuro nuestro país", afirma Boris Bourdin, Gerente General de Danone Argentina.

La competencia se divide en dos categorías: 2006/2007 y 2004/2005; y cuenta con tres eliminatorias: Buenos Aires, Córdoba y Tucumán. Los mayores compiten por la posibilidad de representar a la Argentina en la Danone Nations Cup que se realizará en París y en la que participarán equipos de 32 países, de los cinco continentes. Para ganarse un lugar en Francia, los equipos deberán sortear las fases regionales y competir en la gran final nacional que se disputará en agosto.

El Mundialito La Serenísima es un evento para disfrutar y compartir con familia y amigos. Habrá una plaza de juego,  actividades  y sorpresas.

El Mundialito La Serenísima cuenta con el apoyo de las marcas Yogurísimo, Ser Calci+, Ser Balance, La Serenísima Baby; Fundación Danone, la empresa Flecha Bus y AFA Infantil.

 Más información:

www.facebook.com/Mundialito



En el marco del festejo por los 260 años de la Villa de Luján, La Municipalidad de Luján, Secretaría de Producción, Turismo y Cultura, realizará Jornadas de Patrimonio Natural y Cultural los días 8 y 9 de Octubre.

Esta actividad se llevarán a cabo en el Museo de Bellas Artes, 9 de Julio 863, Lujan.

Participarán en ella disertantes de prestigiosas instituciones de Luján, San Miguel del Monte y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

Para más información comunicarse con la Dirección de Turismo de Luján al tel. 02323-42-7082 o en Facebook.com/JornadasPatrimonioLujan

Por Arq. Hugo Bello, Coordinador de la Secretaría de Producción, Turismo y Cultura - Municipalidad de Luján

Con motivo de los festejos de los 260 años de la Villa de Luján, la Municipalidad y el Grupo de Trabajo Villa de Luján, convoca a jovencitas de 15 a 20 años a inscribirse para participar de la elección de la Reina de Luján el día 11 de Octubre frente al Palacio Municipal.

La Inscripción y reglamento se podrán retirar en el edificio "La Cúpula"; de lunes a viernes, de 9 a 17hs.

Es requisito obligatorio haber terminado o estar cursando los estudios secundarios, y tener domicilio de residencia en Luján.

Además también con motivo de los festejos de los 260 años de la Villa de Luján, la Municipalidad y el Grupo de Trabajo Villa de Luján, convoca a las familias que cuenten con trajes de novia antiguos (hasta la década de 1980) para cerrar el desfile del Museo del Traje que se llevará a cabo el 17 de octubre en la zona Histórico- Basilical.

Quienes deseen participar prestando sus vestidos deberán llamar al 02323 15529670 a la Dirección de Áreas Comerciales y Recreativas de la Municipalidad de Luján

Por Prensa Municipalidad Luján

La Cooperativa Eléctrica y de Servicios Públicos Lujanense Limitada, con la sanción de la Ley de Medios Audiovisuales N° 26.527, Resolución N° 416/2014 emanada por la Autoridad Federal de Servicios de Comunicación Audiovisual AFSCA con fecha del día 12 de Mayo, ya cuenta con la correspondiente licencia para prestar el servicio de televisión por suscripción, servicio de videocable, lo que sigue son los trámites tendientes a obtener la habilitación definitiva por parte de la autoridad de aplicación.

Mientras tanto la Cooperativa está desarrollando la red de fibra óptica necesaria para prestar múltiples servicios siendo este un proyecto de alto contenido social.
Por Luján en Linea

Estamos en Facebook

Visita nuestro sitio

Telenoticias - El mundo de la television


Powered by Google Inc.
 
© Copyright 1996-2013 All Rights Reserved. Edición online propiedad de Trimedia Contenidos - Se permite la reproducción total o parcial citando la fuente.